Študijný materiál: Rodová rovnosť - Diskriminácia na trhu práce

Ekonomické práva a postavenia žien na trhu práce

Determinované:

1. úrovňou vzdelania
2. Flexibilitou trhu práce - prispôsobenie sa špecifickým momentom (napr. tehotné ženy, starší, telesne postihnutí
3. Zosúladenie práce a rodinného života - muž živiteľ rodiny , žena v domácnosti, ženy by mali mať takú prácu aby sa dala zosúladiť s prácou doma
4. Stereotypné postavenie žien v spoločnosti
5. Horizontálna segregácia
6. Vertikálna segregácia

Rodová segregácia trhu práce

Je jedným z pretrvávajúcich aspektov európskeho trhu práce. Je to oddeľovanie pracovníkov podľa pohlavia v rámci jednotlivých aspektov trhu práce :
- vo vzdelaní
- zamestnávaní
- rekvalifikácii
- pracovných podmienkach
Rodová segregácia povolaní na trhu práce je sektorovanie pracovníkov do jednotlivých povolaní na základe pohlavia