Uni / Názov projektu	Kvalita
Manažment zmien, Definícia zmeny, typológia, hlavné príčiny zmien. Globalizácia, jej dopady na činnosť firiem. Odpor voči zmene, príčiny odporu. Metódy prekonávania odporu.	84,2 %
Manažment zmien na úrade práce, sociálnych vecí a rodiny - 20 %-né zníženie plánovaného počtu zamestnancov	84,4 %
Všetky prezentácie na Manažment	87,4 %
Základy manažmentu - ťahák a podklady na skúšku	88,3 %
Strategický manažment, manažment zmien	91,5 %
Zásady realizácie zmeny	93,3 %
Seminárna práca na tému Manažment zmien	93,9 %
Komunikácia - význam, delenie, modely	96,2 %
Manažéri - vykonávatelia procesu manažmentu a vedenia ľudí	97,3 %
Manažment zmien ako konkurencia v podniku	98,0 %