Uni / Názov projektu	Kvalita
Adaptácia a ďalšie vzdelávanie zamestnancov	91,2 %
Analýza systému odmeňovania podniku ZVS holding a.s. Dubnica nad Váhom	83,9 %
Firmu robia úspešnou úspešní ľudia	97,5 %
Identifikácia vzdelávacích potrieb a formovanie programu vzdelávania zamestnancov podniku	65,2 %
Model CAF a samohodnotenie, externá spätná väzba (prípadová štúdia) Mestský úrad VETERNÍK	88,8 %
Mzda a mzdové podmienky zamestnancov	85,8 %
Organizačná kultúra - 3. časť - Typy zmien v organizačnej kultúre...	81,5 %
Personálny manažment - prednášky	69,1 %
Personálny manažment/riadenie ľudských zdrojov	84,9 %
Podnikové vzdelávanie vo vybranom podniku, firme alebo inšitúcii	57,5 %
Podnikové vzdelávanie zamestnancov	64,7 %
Politika kvality (Ústav štátnej kontroly veterinárnych biopreparátov a liečiv)	81,1 %
Popíšte súčasnú úroveň kľúčových kompetencií a zručností zamestnancov štátnej a verejnej služby a navrhnite opatrenia na zlepšenie systému vzdelávania zamestnancov.	97,4 %
Riadenie ľudských zdrojov	78,3 %
Riadenie ľudských zdrojov - Slovnaft, a.s.,	65,1 %
Riadenie ľudských zdrojov, funkcie, úlohy, ciele	92,7 %
Rozvoj a vzdelávanie zamestnancov	72,2 %
Rozvoj zamestnancov firmy so zameraním na ich vzdelávanie	92,3 %
Starostlivosť o zamestnancov konkrétnej firmy	87,7 %
Systém vzdelávania zamestnancov	74,0 %