Uni / Názov projektu	Kvalita
Zmeny v podmienkach života všetkých organizácií	66,4 %
Zmena v manažmente a ekonomike	69,3 %
Zásady realizácie zmien	71,3 %
Zásady realizácie zmeny	93,3 %
Zámer organizácie uskutočňovať zmeny z pohľadu zákazníka	93,4 %
Zámer organizácie uskutočňovať zmeny z pohľadu úloh	68,2 %
Význam manažérskych schopnosti v procese zmien	91,2 %
Tvorivosť v procese inovácie	73,0 %
Teória riadenia procesu	63,7 %
Step faktory zmien	63,8 %
STEP faktory zmien	63,8 %
Riadenie zmien v projektoch	91,6 %
Prostredie zmien	80,5 %
Podstata zmeny	82,2 %
Partnerstvo s dodávateľmi	95,9 %
Odpor ku zmenám a jeho prekonávanie	93,6 %
Modelovanie zmien	59,2 %
Metódy zmien v manažmente	54,2 %
Manažment zmien vo vybranej organizácii T-SYSTEMS	77,3 %
Manažment zmien na úrade práce, sociálnych vecí a rodiny - 20 %-né zníženie plánovaného počtu zamestnancov	84,4 %