V mojej práci by som chcel poukázať na podstatne rozdiely medzi Európskym, Americkým a Japonským manažmentom. Pokúsim sa priblíž, akým spôsobom vznikli, aké včasnosti preberajú od seba navzájom respektíve, v ktorých častiach sú totožné ale-bo sa iba podobajú, ba aj tie v ktorých sú celkom úplne odlišné. Najskôr aby sme boli v obraze, priblížime si čo je to manažment vo všeobecnosti a potom charakterizujem každý typ samostatne a nakoniec zhrnieme najpodstatnejšie rozdiely. Aj keď manaž-ment existuje už od nepamäti, manažment respektíve riadenie ľudí už existovalo za dávnych čias keď sa stavali pyramídy, ja sa zameriam na takú podobu manažmentu v akej ho poznáme dnes.