Dôležitá z hľadiska návratu klienta do pracovného procesu je dĺžka trvania nezamestnanosti. Znovuzaradenie dlhodobo nezamestnaných vyžaduje vyššie náklady ako sprostredkovanie práce osobám, pre ktoré je nezamestnanosť len krátkou životnou epizódou.
Dlhodobá nezamestnanosť je spojená i s veľkým výskytom období opakovanej nezamestnanosti v priebehu pracovnej kariéry jednotlivca.