Pojem organizačná štruktúra sa používa v o význame štruktúry prvkov organizácie (útvarov, resp. pracovísk) s dôrazom na vzťahy medzi nimi.
Organizačné štruktúry rozlišujeme na: riadiaceho systému a riadeného systému
Funkciou organizačnej štruktúry v riadení podniku je organizačne vymedziť základné prvky organizačného celku a definovať vzťahy medzi nimi tak, aby vytvorená štruktúra zodpovedala charakteru procesu riadenia.