Seminárna práca: Ľudské zdroje v maloobchodnej prevádzke

Ľudský potenciál ako motor podnikovej aktivity, zabezpečuje prosperitu podniku. Je teda jeho nenahraditeľným prvkom, ktorý by mal byť vysoko cenení. Zamestnanci sa podieľajú na plnení cieľov spoločnosti, čo sa odráža i v konkurenčnej sile celého podniku. Pre zabezpečenie prosperity podniku je teda nevyhnutné správne riadenie ľudských zdrojov, jeho plánovanie, získavanie a v neposlednom rade i správna motivácia.
V mojej seminárnej práci som sa venovala problematike ľudských zdrojov i aplikácií na konkrétnu maloobchodnú prevádzku.