Seminárna práca: Príjmová nerovnosť medzi pohlaviami
Skryť detaily | Obľúbený- Kvalita:72,5 %
- Typ:Seminárna práca
- Univerzita:Slovenská technická univerzita v Bratislave
- Fakulta:Materiálovotechnologická fakulta
- Kategória:Humanitné vedy
- Podkategória:Sociológia
- Predmet:Priemyselná sociológia
- Dokumentácia:Stiahni
- Rozsah A4:12 strán
- Zobrazené:1 283 x
- Stiahnuté:7 x
- Veľkosť:0,4 MB
- Formát a prípona:MS Office Word (.doc)
- Jazyk:slovenský
- ID projektu:3466
- Posledna úprava:29.04.2017
Ukážka:
ÚVOD
Otázka rovnosti patrí medzi priority v politike Európskej únie. Európsky sociálni partneri zohrávajú v eliminácii diskriminácie, vrátane diskriminácie na základe rodu na trhu práce, jednu z kľúčových úloh.
Zvyšujúcu sa úlohu sociálnych partnerov pri implementácii rodovej rovnosti na trhu práce potvrdzuje aj prijatie konkrétnych ustanovení v antidiskriminačných smerniciach Európskej únie.
ÚVOD
Otázka rovnosti patrí medzi priority v politike Európskej únie. Európsky sociálni partneri zohrávajú v eliminácii diskriminácie, vrátane diskriminácie na základe rodu na trhu práce, jednu z kľúčových úloh.
Zvyšujúcu sa úlohu sociálnych partnerov pri implementácii rodovej rovnosti na trhu práce potvrdzuje aj prijatie konkrétnych ustanovení v antidiskriminačných smerniciach Európskej únie.