Študijný materiál: Teória organizácie - Byrokracia
Skryť detaily | Obľúbený- Kvalita:87,8 %
- Typ:Študijný materiál
- Univerzita:Trenčianska univerzita Alexandra Dubčeka v Trenčíne
- Fakulta:Fakulta sociálno-ekonomických vzťahov
- Kategória:Ekonomika
- Podkategória:Management
- Predmet:Teória organizácie
- Študijný program:Ľudské zdroje a personálny manažment
- Autor:denulienkam
- Ročník:2. ročník
- Rozsah A4:12 strán
- Zobrazené:2 637 x
- Stiahnuté:31 x
- Veľkosť:0,5 MB
- Formát a prípona:MS Office Word (.doc)
- Jazyk:slovenský
- ID projektu:38432
- Posledna úprava:02.10.2011
Študijný materiál z predmetu Teoria organizácie.
Byrokracia
Politológia - vláda uskutočňovaná prostredníctvom úradov, štátne aparáty menovaných činiteľov (organizovaných hierarchicky a závislých na držiteľoch legitímnej moci) napriek tomu že pripúšťa reguláciu zákonmi iba minimálne pustí občana k riadeniu vecí verejných.
Sociológia - (pod vplyvom diela M. Webera) rozumie byrokratizáciou snahu o racionalitu kolektívnych aktivít spočívajúcich vo vytváraní veľkých organizácií a právnych systémov ktoré sú riadené pomocou neosobných pravidiel.
Organizačná kultúra
Súhrn charakteristických čŕt organizácie a jej hodnôt, ktoré sa dedí z generácie na generáciu pracujúcu v organizácii nazývame organizačnou kultúrou.
Kultúra organizácie obsahuje:
- Normy správania - formy prejavu pracovníkov v súvislosti s vzniknutými problémami. - Stupeň účasti - stupeň zúčastnenia členov organizácie pri riešení podnikových problémov. - Zásady týkajúce sa výberu nových pracovníkov. - ...
Podsystémy prispievajúce k efektívnosti organizácie
- Administratívna sústava.- Jej úlohou je, aby vybavovala záležitosti týkajúce sa administrácie. Tu patria okrem iných: vybavovanie sekretárskych záležitostí, zabezpečenie kancelárskych potrieb, dokumentácia projektov, archivácia zápisníc atď.
- Finančná sústava- Tu patria: účtovníctvo a všetky príjmy a výdavky finančného charakteru.Dôležitou úlohou ja predovšetkým príprava finančných hlásení pre darcov.
- Personálna sústava- Táto sústava zahŕňa všetky informácie, postupy a popisy týkajúce sa pracujúcich v organizácií a osôb s ňou súvisiacich. Organizácia je zodpovedná za praktické vykonávanie politiky ľudských zdrojov.
...
Byrokracia
Politológia - vláda uskutočňovaná prostredníctvom úradov, štátne aparáty menovaných činiteľov (organizovaných hierarchicky a závislých na držiteľoch legitímnej moci) napriek tomu že pripúšťa reguláciu zákonmi iba minimálne pustí občana k riadeniu vecí verejných.
Sociológia - (pod vplyvom diela M. Webera) rozumie byrokratizáciou snahu o racionalitu kolektívnych aktivít spočívajúcich vo vytváraní veľkých organizácií a právnych systémov ktoré sú riadené pomocou neosobných pravidiel.
Organizačná kultúra
Súhrn charakteristických čŕt organizácie a jej hodnôt, ktoré sa dedí z generácie na generáciu pracujúcu v organizácii nazývame organizačnou kultúrou.
Kultúra organizácie obsahuje:
- Normy správania - formy prejavu pracovníkov v súvislosti s vzniknutými problémami. - Stupeň účasti - stupeň zúčastnenia členov organizácie pri riešení podnikových problémov. - Zásady týkajúce sa výberu nových pracovníkov. - ...
Podsystémy prispievajúce k efektívnosti organizácie
- Administratívna sústava.- Jej úlohou je, aby vybavovala záležitosti týkajúce sa administrácie. Tu patria okrem iných: vybavovanie sekretárskych záležitostí, zabezpečenie kancelárskych potrieb, dokumentácia projektov, archivácia zápisníc atď.
- Finančná sústava- Tu patria: účtovníctvo a všetky príjmy a výdavky finančného charakteru.Dôležitou úlohou ja predovšetkým príprava finančných hlásení pre darcov.
- Personálna sústava- Táto sústava zahŕňa všetky informácie, postupy a popisy týkajúce sa pracujúcich v organizácií a osôb s ňou súvisiacich. Organizácia je zodpovedná za praktické vykonávanie politiky ľudských zdrojov.
...