Proces racionalizácie práce je veľmi zložitý. Samotná racionalizácia práce využíva rôzne metódy a techniky, ktoré umožňujú štúdium a rozbor pracovného procesu. Pri výbere použitia jednotlivých metód v praxi musíme myslieť na účelové a funkčné poslanie tej - ktorej metódy. Je to dôležité z hľadiska cieľa, ktorý chceme dosiahnuť i z hľadiska nadväznosti jednotlivých metód a techník. Racionalizácia práce je špecifikovaná najmä zvláštnosťami pracovnej sily, ktorá vstupuje do výrobného procesu ako jeden z troch základných činiteľov. Na rozdiel od ďalších dvoch činiteľov - pracovného predmetu a pracovného prostriedku, je pracovník nielen objektom, ale i subjektom racionalizácie, pretože sa aktívne podieľa na zdokonaľovaní výrobného procesu.