Poznámky: Ekonomika podniku - charakteristika podniku a podnikových faktorov
Skryť detaily | Obľúbený- Kvalita:88,3 %
- Typ:Poznámky
- Univerzita:Univerzita Mateja Bela v Banskej Bystrici
- Fakulta:Ekonomická fakulta
- Kategória:Ekonomika
- Podkategória:Ekonómia
- Predmet:Ekonomika podniku
- Ročník:1. ročník
- Rozsah A4:27 strán
- Zobrazené:2 150 x
- Stiahnuté:19 x
- Veľkosť:0,1 MB
- Formát a prípona:Archív súborov (.rar)
- Jazyk:slovenský
- ID projektu:6952
- Posledna úprava:20.08.2018
Charakteristika podniku a podnikových faktorov
1. Podnikavosť a podnikanie
Podnikavosť je schopnosť,umenie a motivácia k vyhľadávaniu, vytváraniu a využívaniu príležitostí, ktoré sa nachádzajú v podnikateľskom prostredí, a to z dôvodu, aby si podnikateľský subjekt zabezpečil zisk.
Podnikanie je realizácia podnikavosti v praktickom živote
Objektívna podnikavosť
• Vonkajšia objektívna podnikavosť - schopnosť objaviť, vytvoriť a efektívne využiť príležitosti, ktoré podnikateľskému subjektu vznikajú z aktívnych vzťahov s jednotlivými subjektmi podnikateľského prostredia ( zákazníci, konkurenti, obchodní partneri)
• Vnútorná objektívna podnikavosť - má za ciel aktívne, iniciatívne a tvorivé vyhľadávanie a efektívne využívanie vnútropodnikových príležitostí pre zlepšenie plnenia poslania a podnikových cieľov. Kladie sa dôraz na tvorivosť, racionalitu a efektívnosť využívania ľudských zdrojov.
1. Podnikavosť a podnikanie
Podnikavosť je schopnosť,umenie a motivácia k vyhľadávaniu, vytváraniu a využívaniu príležitostí, ktoré sa nachádzajú v podnikateľskom prostredí, a to z dôvodu, aby si podnikateľský subjekt zabezpečil zisk.
Podnikanie je realizácia podnikavosti v praktickom živote
Objektívna podnikavosť
• Vonkajšia objektívna podnikavosť - schopnosť objaviť, vytvoriť a efektívne využiť príležitosti, ktoré podnikateľskému subjektu vznikajú z aktívnych vzťahov s jednotlivými subjektmi podnikateľského prostredia ( zákazníci, konkurenti, obchodní partneri)
• Vnútorná objektívna podnikavosť - má za ciel aktívne, iniciatívne a tvorivé vyhľadávanie a efektívne využívanie vnútropodnikových príležitostí pre zlepšenie plnenia poslania a podnikových cieľov. Kladie sa dôraz na tvorivosť, racionalitu a efektívnosť využívania ľudských zdrojov.