Seminárna práca: Manažment ľudských zdrojov
Skryť detaily | Obľúbený- Kvalita:74,3 %
- Typ:Seminárna práca
- Univerzita:Prešovská univerzita v Prešove
- Fakulta:Fakulta manažmentu
- Kategória:Ekonomika
- Podkategória:Management
- Predmet:Manažment ľudských zdrojov
- Ročník:3. ročník
- Rozsah A4:18 strán
- Zobrazené:2 369 x
- Stiahnuté:22 x
- Veľkosť:0,2 MB
- Formát a prípona:MS Office Word (.doc)
- Jazyk:slovenský
- ID projektu:17943
- Posledna úprava:13.01.2009
riadenie ľudských zdrojov sa najčastejšie definuje ako činnosť, ktorej pozornosť sa sústreďuje na zamestnancov – ľudské zdroje a ktorá sa spolu s ostatnými funkčnými oblasťami manažmentu podieľa na dosiahnutí synergického efektu – splnení cieľov zamestnancov aj podniku ako celku.