Štátnicové otázky: Trh práce. Určovanie miezd a cien. Prirodzená miera nezamestnanosti
Skryť detaily | Obľúbený- Kvalita:71,3 %
- Typ:Štátnicové otázky
- Univerzita:Univerzita Komenského v Bratislave
- Fakulta:Fakulta managementu
- Kategória:Ekonomika
- Podkategória:Ekonómia
- Predmet:Ekonómia
- Autor:nezbedka
- Ročník:3. ročník
- Rozsah A4:4 strán
- Zobrazené:1 514 x
- Stiahnuté:4 x
- Veľkosť:0,1 MB
- Formát a prípona:MS Office Word (.doc)
- Jazyk:slovenský
- ID projektu:26479
- Posledna úprava:05.10.2009
Trh práce
Ekonomicky činné obyvateľstvo (labor force) tvoria tí, ktorí robia (zamestnaní) alebo hľadajú prácu (nezamestnaní).
Miera nezamestnanosti je pomer počtu nezamestnaných k pracovnej sile.
Miera účasti (participácie) je pomer pracovnej sily k obyvateľstvu v práceschopnom veku.
Z ľudí, ktorí si nehľadajú aktívne prácu a nie sú preto počítaní medzi nezamestnaných, v skutočnosti je mnoho ochotných pracovať, keď nájde prácu. To je jeden z dôvodov, prečo je miera nezamestnanosti nedokonalým meradlom počtu nepracujúcich ľudí, ktorí sú ochotní pracovať.
Miera nezamestnanosti je obyčajne vyššia u mladých, nekvalifikovaných ľudí a príslušníkov menšín. Takisto je vyššia počas recesie a nízka počas expanzie.
Mzdy závisia nepriamo úmerne od miery nezamestnanosti.
Ekonomicky činné obyvateľstvo (labor force) tvoria tí, ktorí robia (zamestnaní) alebo hľadajú prácu (nezamestnaní).
Miera nezamestnanosti je pomer počtu nezamestnaných k pracovnej sile.
Miera účasti (participácie) je pomer pracovnej sily k obyvateľstvu v práceschopnom veku.
Z ľudí, ktorí si nehľadajú aktívne prácu a nie sú preto počítaní medzi nezamestnaných, v skutočnosti je mnoho ochotných pracovať, keď nájde prácu. To je jeden z dôvodov, prečo je miera nezamestnanosti nedokonalým meradlom počtu nepracujúcich ľudí, ktorí sú ochotní pracovať.
Miera nezamestnanosti je obyčajne vyššia u mladých, nekvalifikovaných ľudí a príslušníkov menšín. Takisto je vyššia počas recesie a nízka počas expanzie.
Mzdy závisia nepriamo úmerne od miery nezamestnanosti.