Vypracované otázky: Definovanie podniku - podnikanie v malých a stredných podnikoch

1. Vymedzenie pojmov MaS podnikanie, MaS podnikatel, podnik a definícia podľa EÚ. Ciele a funkcie MSP. Podnikanie MSP - výhody a nevýhody. Vývoj štruktúry MSP v SR.

Definovanie podniku
Podľa smernice Európskej komisie 2003-361-EC je podnikom každý subjekt, ktorý vykonáva hospodársku činnosť, bez ohľadu na jeho právnu formu. Sem patria najmä /v rámci MSP/:
- samostatne zárobkovo činné osoby
- rodinné podniky, ktoré vykonávajú remeselnícke alebo iné činnosti a
- partnerstvá alebo združenia, ktoré pravidelne vykonávajú hospodársku činnosť
MASP - Small and Medium Enterprises sa definujú na základe kvantitatívnych a kvalitatívnych znakov.
1. Kvantitatívne hľadisko - zahŕňa väčší počet ukazovateľov: výška zisku, investície, jednotlivé druhy kapitálu, podiel podniku na trhu, objem výroby alebo predaja, počet zamestnancov, tržby a iné.
Kvantitatívna hranica pre stanovenie veľkosti MSP podľa EÚ z roku 1996 - ujednotenie:
Menej ako 250 zamestnancov
Ročný obrat max.40 mil. EUR
Môžu vykazovať bilanciu najviac 27 mil. EUR
EÚ rozlíšila podľa poctu zamestnancov:
Mikropodnik - 1-9 zamestnancov
Malé podniky - 10-49
Stredné podniky - 50-249
Veľké podniky - viac ako 250
2. Kvalitatívne hľadisko:
produktivita práce,
postavenie podniku na trhu - meno podniku, prepojenie s ostatnými podnikmi, monopol, oligopol,
typ organizačnej štruktúry - riaditeľ, oddelenia... jednoduchá organizačná štruktúra
vlastnícka forma - živnostník, s. r. o.,
vzťah k manažmentu - vlastník a manažment je zvyčajne jedna a tá istá osoba
Ako špecifický znak pre odlíšenie MaSP od veľkých podnikov bola prijatá tesná väzba medzi podnikom a podnikateľom, k tomu sa viažu 2 princípy - osobný princíp a princíp jednoty
...