Ťahák: Ťahák do dlane - Právo
Skryť detaily | Obľúbený- Kvalita:80,8 %
- Typ:Ťahák
- Univerzita:Slovenská poľnohospodárska univerzita v Nitre
- Fakulta:Fakulta ekonomiky a manažmentu
- Kategória:Humanitné vedy
- Podkategória:Právo
- Predmet:Právna náuka
- Ročník:1. ročník
- Rozsah A4:1 strán
- Zobrazené:1 183 x
- Stiahnuté:3 x
- Veľkosť:0,1 MB
- Formát a prípona:MS Office Word (.doc)
- Jazyk:slovenský
- ID projektu:5369
- Posledna úprava:27.09.2017
Def. Trestné právo: Zaraď. ho do oblasti trestného práva, kt. upravuje. Prevláda v ňom vedúce postavenie moci, neexistuje tu rovnocennosť partnerov. Je prísne taxatívne
Okamžitá výpoveď zo str. Z-cov: 1.podľa lekársk posudku nemôže ďlej vukonávať prácu bez vážneho ohrozenia svojho zdravia a Z-teľ ho do 15 dní od predlož. lek. posudku nepreviedol na inú, pre neho vhodnú prácu. 2. Z-teľ nevyplatil mzdu al. náhradu mzdy do 15 dní po uplynutí jej splatnosti. 3. bez udania dôvodu v skúš. dobe
Z-nec môže okamžite zrušiť prac. pomer iba v lehote 1 mes odo dňa, kedy sa o dôvode na okamž. Zrušenie prac. pomeru dozvedel. Z-nec, kt. okamžite zrušil prac. pomer, má nárok na náhradu mzdy vo výške priemer. Mesač. Zárobku za výpovednú dobu 2 mes. Okamžité zrušenie prac. pomeru musí byť písomné, obsahovať skutkové vymedzenie dôvodu a doručené druhej str. v stanovenej lehote, inak je neplatné, dôvod sa nesmie dodatočne meniť.
Obchod. spol. podmienky: OS je právnickou osobou založ. za účelom podnikania, spol. sú: VOS, KS, SRO, AS. Zakladatelia môžu byť FO aj PO, spol. vzniká dňom zápisu do OR, zakladá sa spoloč. zmluvou podpísanou všetkými zakladateľmi, zmluva obsahuje: obch. meno a sídlo, určenie spoločníkov, predmet podnikania spol.
Okamžitá výpoveď zo str. Z-cov: 1.podľa lekársk posudku nemôže ďlej vukonávať prácu bez vážneho ohrozenia svojho zdravia a Z-teľ ho do 15 dní od predlož. lek. posudku nepreviedol na inú, pre neho vhodnú prácu. 2. Z-teľ nevyplatil mzdu al. náhradu mzdy do 15 dní po uplynutí jej splatnosti. 3. bez udania dôvodu v skúš. dobe
Z-nec môže okamžite zrušiť prac. pomer iba v lehote 1 mes odo dňa, kedy sa o dôvode na okamž. Zrušenie prac. pomeru dozvedel. Z-nec, kt. okamžite zrušil prac. pomer, má nárok na náhradu mzdy vo výške priemer. Mesač. Zárobku za výpovednú dobu 2 mes. Okamžité zrušenie prac. pomeru musí byť písomné, obsahovať skutkové vymedzenie dôvodu a doručené druhej str. v stanovenej lehote, inak je neplatné, dôvod sa nesmie dodatočne meniť.
Obchod. spol. podmienky: OS je právnickou osobou založ. za účelom podnikania, spol. sú: VOS, KS, SRO, AS. Zakladatelia môžu byť FO aj PO, spol. vzniká dňom zápisu do OR, zakladá sa spoloč. zmluvou podpísanou všetkými zakladateľmi, zmluva obsahuje: obch. meno a sídlo, určenie spoločníkov, predmet podnikania spol.